- 觀點筆尖上的職業(yè)規(guī)劃311
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2014-06-24 | --
身邊的朋友五個人里面總有那么兩三個在考慮換工作，而五個人全部都在時刻琢磨著目前的工作是否真正適合自己。但是，對于改變職業(yè)這個棘手的問題，其實我們很多人并不具備系統(tǒng)化思考的能力。因此，我們需要一種簡單有效的方式，一種能夠和現(xiàn)代工作環(huán)境及個人需求協(xié)調(diào)的方式來解決這...
- 觀點讓每個小時更有成效的七種方法339
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2014-06-24 | --
每天工作八個小時對你來說很容易，你也可以經(jīng)常工作九到十個小時。偶爾你還能工作12個小時甚至更多。但不管你是誰，如果時空法則不變，你沒法每天工作25個小時。工作上遇到難題的時候，你每天或每周也沒法投入更多小時，這是一個簡單的硬性限制。我們都面臨同樣的限制，那么為...
- 觀點你會對老板說“不”嗎?349
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2014-06-24 | --
當一份工作緊急降臨，你心明知完成起來極其艱巨，你會對老板或者客戶講明嗎？職場中，類似情形時有發(fā)生，是否說“不”，怎樣說出這個并不“悅耳”的字，是應(yīng)對這種狀況的關(guān)鍵因素。網(wǎng)友“沙特王子”的一段評論點明了這個問題的矛盾所在，即：對于老板而言，一個“不”很可能成為判...
- 觀點如何化解工作中的滿腹牢騷446
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2014-06-24 | --
最近，我聽說有很多職場新人患上了“六月病”。六月是新員工培訓(xùn)結(jié)束，開始正式工作的時候。此時，四月份以來就一直積壓著的疲憊極易表露出來，尤其是當想象與嚴峻的現(xiàn)實相距甚遠時，這種疲憊感就會更加強烈。我公司的新人研修內(nèi)容也同樣非?？量蹋h比實際工作更為苛刻。例如，以...
- 觀點得不到理想薪水的8個原因361
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2014-06-24 | --
得不到自己認為應(yīng)該得到的薪水，可能有以下8個原因。如果這些原因?qū)δ愣疾贿m用，那么，跟老板談?wù)劶有降氖虑榘?。如果老板堅持不給你加薪，你可以考慮換換工作，或者老老實實留下來，接受現(xiàn)實。得不到自己認為應(yīng)該得到的薪水，可能有以下8個原因：1.入職前沒有就薪水問題進行有...
- 觀點你在辦公室是不是那個被討厭的人？321
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2014-06-24 | --
你一直認為自己是辦公室里無與倫比的職工——不遲到、不早退、準時完成工作，對單位里的大小文具從不順手牽羊。不過你別忘了，衡量一個人工作成績的優(yōu)劣有時并不僅僅只看個人自身的表現(xiàn)，與周圍的環(huán)境的協(xié)調(diào)也是重要的考察方面之一。一味地在工作中嚴格要求自己固然好，但若與同事...
- 觀點職場伴侶關(guān)系相處的5大秘訣373
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2014-06-24 | --
職場伴侶，指一種被不少年輕白領(lǐng)稱為辦公室伴侶的異性同事關(guān)系，他們沒有情感糾葛，既能提高工作效率，又融洽了同事關(guān)系。但拿捏不好，很容易引發(fā)爭議，影響到各自原來的工作和生活。那么，如何建立并保持良好的職場伴侶關(guān)系？1.職場人在辦公室與同事相處的時間比較久，建立起一...
- 觀點和陸貞一起"玩轉(zhuǎn)"職場 面對紛爭審時度勢遠離是非449
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2014-06-24 | --
一部古裝版杜拉拉升職記受到職場人追捧。以北齊女官陸令萱為原型的電視劇《陸貞傳奇》，該劇講述了北齊女子陸貞憑借刻苦努力、聰明才智從低等宮女成長為朝廷重臣的傳奇故事。在不少白領(lǐng)看來，陸貞的晉升道路為當今職場傳遞了一股正能量，而其中蘊含的官場文化也同時成為熱議的焦點...
- 觀點一應(yīng)屆大學畢業(yè)生爆料：成功就業(yè)后還要去苦苦揾工400
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2014-06-24 | --
今年被稱為“史上最難就業(yè)年”。截至5月初，廣東省應(yīng)屆大學畢業(yè)生簽約率僅有52%。當接到輔導(dǎo)員打來的電話，大四畢業(yè)生小何就知道，自己即將遇上傳說中的“被就業(yè)”。輔導(dǎo)員催他在5月底之前搞定就業(yè)三方協(xié)議?！叭绻馄诮徊簧蟻淼脑?，結(jié)果可大可小，涉及到大家能否順利畢業(yè)。...
- 觀點成功職業(yè)生涯規(guī)劃3決：點線面298
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2014-06-24 | --
職業(yè)生涯中有沒有更簡單的成功之路呢？有。那就是要記住三個字，即：點、線、面。成功職業(yè)規(guī)劃，永遠離不開這3個核心1、一個點首先你要認識到，你的品牌代表是核心價值點到底是什么。這個核心價值點，也是你的起步點，即職業(yè)生涯目標。它代表的是一種價值符號，或者是一種標簽形...
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