- 觀點(diǎn)面試謀劃8個(gè)宮心計(jì)323
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2014-09-15 | --
你得到了面試機(jī)會，太棒了!千萬不要浪費(fèi)它。我已經(jīng)面試過上千應(yīng)聘者，面試的崗位既有入門級的實(shí)習(xí)生，也有高層管理者。這些人當(dāng)中大約有四分之三會犯一些低級錯(cuò)誤。當(dāng)然，我仍可能會選擇他們。但是我想提醒應(yīng)聘者們，不要因?yàn)樵愀獾拿嬖嚩寣Ψ降凸懒四愕哪芰筒鸥?。接下來是?..
- 觀點(diǎn)90后月薪 足浴女過萬 海龜男兩三千465
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2014-09-15 | --
90后的兩種選擇把一個(gè)月薪萬元試圖改變家庭命運(yùn)的足浴中醫(yī)技師和一個(gè)留學(xué)回國歸于平庸的小海歸一起采訪，坦白講，是記者刻意的。因?yàn)楣ぷ鞯年P(guān)系，記者每天都要接觸到非常多的大學(xué)生，他們朝氣蓬勃，對未來充滿設(shè)計(jì)和幻想，但他們未成熟的價(jià)值觀，也受著左右世俗的影響。尤其在今...
- 觀點(diǎn)求職者面臨的難題288
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2014-09-15 | --
任何一直圍著職業(yè)板塊轉(zhuǎn)的求職者都知道，隨著市場的變化，尋找一份新的工作的過程也發(fā)生了巨大的變化。就業(yè)圖景已經(jīng)被改造了，并且，在找尋正確的航行方向時(shí)應(yīng)該使用不同的策略。最近，我就有關(guān)于現(xiàn)今的求職的一些建議詢問了注冊職業(yè)教練以及擁有超過25年經(jīng)驗(yàn)的企業(yè)培訓(xùn)師凱瑟琳...
- 觀點(diǎn)給職場新人的12條建議277
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2014-09-15 | --
很多新人剛步入職場，覺得很茫然，帶著理想來，帶著失望走，磕磕碰碰了幾年才穩(wěn)定下來，都說職場的水很深，其實(shí)如果我們在一些細(xì)節(jié)上多加注意，我想我們新人碰到的問題很多都可以迎刃而解的。1、不要浮躁浮躁是職場大忌，要干得好，首先要沉下來，現(xiàn)在盡管不如意，但是要相信困境...
- 觀點(diǎn)女性求職相貌歧視的應(yīng)對之道288
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2014-09-15 | --
對于我國勞動力市場對女性外表特征存在明顯歧視的現(xiàn)象，華中科技大學(xué)管理學(xué)院的江求川、張克中在一篇論文中，通過復(fù)雜的數(shù)學(xué)計(jì)算予以證實(shí)：女性身高每增加1厘米，其工資收入會提高1.5%~2.2%;身材“偏胖”對女性的工資收入和就業(yè)都有顯著的負(fù)面影響，偏胖女性的就業(yè)可能...
- 觀點(diǎn)新人如何建立自信347
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2014-09-13 | --
新員工初進(jìn)一個(gè)新單位，和同事的互動交流是必不可少的，那么如何在第一次的交往中給人留下良好的印象，并建立起自己的形象顯得尤為重要。今天，徐州招聘就針對職場新人在報(bào)到第一天及工作一段時(shí)間內(nèi)應(yīng)注意的問題做簡要的介紹：1、著裝要適當(dāng)穿著不一定要名貴，但一定要合體、干凈...
- 觀點(diǎn)人在職場 如何做到如魚得水336
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2014-09-13 | --
1、注意放松一下。偶爾放下手頭上的工作，放輕松，深吸一口氣，停下來觀察周遭環(huán)境的變化，放慢腳步，用你手上現(xiàn)有的信息量做出正確決定。2、多聽他人的意見。這很重要，靠周圍不同的意見來增加一個(gè)項(xiàng)目是很明智的建議，而同樣也要記得去尊重那些不同的意見。3、制造雙贏的機(jī)會...
- 觀點(diǎn)面試進(jìn)門禮儀的八大步驟345
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2014-09-13 | --
輕輕敲門2下。聽到“請進(jìn)?！焙蟠蜷_門。沒有回應(yīng)的時(shí)候再次敲門，還是沒有回應(yīng)時(shí)說“打擾了”后開門。2、打擾致歉門打開一點(diǎn)，看著面試官的眼睛大聲地說：“打擾了”。(如果是多名面試官在場時(shí)請看著位于中間的那個(gè)人的眼睛。)3、開門用一只手開門。(面試時(shí)大多都拿著包，不...
- 觀點(diǎn)發(fā)自面試官內(nèi)心的13條面試忠告328
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2014-09-13 | --
發(fā)自面試官內(nèi)心的13條面試忠告：想了解什么會為你的面試帶來加分，什么會令你失分?請看——1.不要遲到提前確認(rèn)面試地點(diǎn)，并最好提前15分鐘到達(dá)。萬一不慎遲到，應(yīng)第一時(shí)間致電，并誠懇解釋原因。這種行為將考驗(yàn)?zāi)愕穆殬I(yè)素質(zhì)與應(yīng)變能力。2.對應(yīng)聘的企業(yè)一無所知，證明你對...
- 觀點(diǎn)職場中該充電的五大信號335
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2014-09-13 | --
就像手機(jī)、電子產(chǎn)品需要充電一樣，職場人同樣需要充電，以應(yīng)對瞬息萬變又“壓力”山大的職場。職場中人應(yīng)該何時(shí)去充電，這并沒有相應(yīng)的“數(shù)字”，但還是有一定的信號的。如果出現(xiàn)了以下五種信號，就說明你應(yīng)該充電了.一、感覺目前的職業(yè)沒意思如今競爭激烈的職場生存環(huán)境中，找一...
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