- 觀點(diǎn)蒙牛乳業(yè)承認(rèn)一冰淇淋廠臟亂差387
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2012-06-21 | --
針對(duì)網(wǎng)友反映的蒙牛乳業(yè)冰淇淋代加工廠天輔乳業(yè)存在臟亂差問題，蒙牛乳業(yè)昨日在其官方微博公布了調(diào)查結(jié)果，承認(rèn)環(huán)境管理存在違規(guī)問題，并指出，該工廠已被要求整改，相關(guān)責(zé)任人被停職處理。否認(rèn)抽檢不合格近日，來(lái)自西安的大三學(xué)生在網(wǎng)上發(fā)布《我在內(nèi)蒙古的十天——蒙牛冰淇淋代加...
- 觀點(diǎn)面試時(shí)如何見招拆招686
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2012-06-20 | --
在一問一答中打動(dòng)對(duì)方，才能獲得成功。請(qǐng)結(jié)合以下問題，考考自己的應(yīng)變能力吧。第１招：請(qǐng)談?wù)勀阕约骸＝诱校褐袘┑卣f出自己的優(yōu)點(diǎn)，如“熱誠(chéng)、值得信賴”等，并借機(jī)說出自己的相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。支招：面試者希望在很短的時(shí)間內(nèi)了解你。第２招：為什么選擇我們這家公司？接招：曾看過媒體...
- 觀點(diǎn)外企面試人才最注重的五項(xiàng)特質(zhì)439
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2012-06-20 | --
又到企業(yè)大舉招聘之時(shí)，那么要成功應(yīng)聘外企，你知道外企最青睞什么樣的人才？他們最注重人才的哪些特質(zhì)呢？1真誠(chéng)：做真實(shí)的自己。外企很關(guān)注人才的真誠(chéng)度和工作履歷的真實(shí)性。因此，在企業(yè)工作經(jīng)歷長(zhǎng)短和跳槽頻率是外企面試官最為注重的，會(huì)就此方面的情況提相關(guān)問題。參加外企的...
- 觀點(diǎn)資深hr的面試忠告389
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2012-06-20 | --
說起HR以及獵頭，人們聯(lián)想起的詞語(yǔ)恐怕不外乎“火眼金睛”，“閱人無(wú)數(shù)”，“明察秋毫”。的確，作為企業(yè)人才的把關(guān)者，人力資源部門的工作人員必須依靠良好的素質(zhì)和豐富的經(jīng)驗(yàn)，從成百上千的應(yīng)聘者中挑選出真正適合招聘職位的幾個(gè)人。反過來(lái)想，想要在求職路上一帆風(fēng)順，必須通...
- 觀點(diǎn)面試被拒之十大理由320
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2012-06-20 | --
面試被拒之十大理由，很實(shí)用?！澳欠窨梢灾苯又赋鑫业牟蛔?，無(wú)論最終結(jié)果如何，這會(huì)對(duì)我大有幫助?！比绻嬖嚂r(shí)，問這個(gè)問題，很容易加分呀。其實(shí)工作中最糟糕的狀況并不是把事情搞砸了，而是不知道為什么會(huì)搞砸。不過在求職招聘中，很多同學(xué)尤其是應(yīng)屆生，往往認(rèn)為最糟糕的就是...
- 觀點(diǎn)帶上簡(jiǎn)歷之外的東西去面試339
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2012-06-20 | --
導(dǎo)讀：不可否認(rèn)，一些滿肚才華的人也容易遭遇“面試死”。究竟面試中你需要展現(xiàn)什么呢？哪些特征才是面試官真正想看到的？這篇面試指南也許能給你一些靠譜的建議。成功的求職者面試需要帶什么東西？那天我正在面試一個(gè)高級(jí)職位的候選人，盡管有數(shù)以百計(jì)的人選面試此職位，但是我被...
- 觀點(diǎn)應(yīng)對(duì)面試壓力,男性更該向女性學(xué)習(xí)516
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2012-06-20 | --
幾乎每個(gè)人都經(jīng)歷過面試前的緊張與不安。加拿大研究人員說,這種緊張不一定是壞事。男性應(yīng)該向女性學(xué)習(xí),把壓力轉(zhuǎn)化為動(dòng)力。加拿大安大略西部大學(xué)研究人員在學(xué)校內(nèi)招募約400名志愿者,研究他們對(duì)面試壓力的心態(tài)。研究者之一,博士生賈斯廷•菲尼接受美國(guó)《商業(yè)新聞...
- 觀點(diǎn)心理面試成新寵382
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2012-06-20 | --
在競(jìng)爭(zhēng)壓力如此強(qiáng)大的社會(huì)中，職場(chǎng)越來(lái)越注重職業(yè)興趣和抗壓能力，職場(chǎng)求職中心理面試成新寵。從試卷行為到微表情，面試形式多樣。你知道嗎，一進(jìn)公司會(huì)議室，該如何選擇座位？面試官?zèng)]來(lái)，如何打發(fā)時(shí)間？其實(shí)從你進(jìn)門那一刻起，你的測(cè)試就已經(jīng)開始了。心理面試形式多樣：從試卷、...
- 觀點(diǎn)網(wǎng)絡(luò)時(shí)代如何決勝職場(chǎng)面試？335
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2012-06-20 | --
幾年前，布萊恩•韋伯（BryanWebb）在找工作時(shí)偶然發(fā)現(xiàn)加拿大安大略省某家公司有一個(gè)銷售職位的空缺。他對(duì)這家公司知之甚少，在聯(lián)系與認(rèn)識(shí)這家公司首席執(zhí)行長(zhǎng)的人相識(shí)的那位熟人之前，他迅速在谷歌和LinkedIn.com上搜索了這家公司及其雇員的信息...
- 觀點(diǎn)最常見的和最離譜的求職面試299
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2012-06-20 | --
面試時(shí)要求喝一口招聘經(jīng)理的咖啡是最不明智的舉動(dòng)，尤其在你想要這份工作的情況下。如坐針氈時(shí)脫下鞋子，或者問面試官“再說一下這公司叫啥來(lái)著？”這種舉動(dòng)絕不會(huì)讓你得到工作機(jī)會(huì)，不過它們倒可以登上我們的榜單——招聘經(jīng)理見過的最難忘的面試錯(cuò)誤。哈里斯互動(dòng)公司(Harri...
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